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Stellenausschreibung zum/r Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in
30. Mai 2010
Stellenauschreibung für:
Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (EG 13 TV-L)
Das Projekt:
Die Bedeutung von Skalen für die demokratische Legitimität und Effektivität partizipativer Governance. Eine vergleichende Untersuchung der Institutionalisierung von Flussgebietsmanagement durch die EG-Wasserrahmenrichtlinie
wird in Kopperation mit dem Institut für Regionalentwicklung und Strukturplanung in Erkner im Rahmen des Paketantrags 463 „Skalenprobleme von Environmental Governance am Beispiel der Institutionalisierung von Flussgebietsmanagement durch die EG-Wasserrahmenrichtlinie“ durchgeführt. Nähere Informationen hierzu und zu den Einzelprojekten
finden Sie unter gepris.dfg.de/gepris/OCTOPUS, Projekt PAK 463.
Ihre Aufgaben im einzelnen:
- Literaturrecherche;
- konzeptionelle Integration unterschiedlicher unterschiedlicher sozialwissenschaftlicher Ansätze;
- Empirische Analyse von Entscheidungsprozessen im Gewässerschutz (Dokumentenanalyse, Leitfadeninterviews)
- Mitarbeit an Konferenzbeiträgen, Konzeptpapieren und Publikationen;
- Organisation von Projektworkshops;
- Kontakt zu Projektpartnern.
Ihr Profil:
- Interesse an Fragestellungen von Multi-Level-Governance sowie am konzeptionellen und empirischen Arbeiten;
- überdurchschnittlicher Abschluss in einer Sozialwissenschaft (z. B. Politik- oder Verwaltungswissenschaft) oder in
- einem interdisziplinären Studiengang (z. B. Geographie oder Umweltwissenschaft);
- hervorragende Englischkenntnisse;
- Sie sind bereits promoviert oder haben Interesse an einer Promotion im Projekt.
- Von Vorteil sind erste Publikationen sowie Erfahrungen in der Durchführung von Drittmittelprojekten.
Wir bieten Ihnen:
- ein dynamisches Umfeld im Bereich Umwelt-, Nachhaltigkeits- und Sozialwissenschaften;
- die Mitarbeit in einem gut ausgestattetem Forschungsprojekt mit Möglichkeiten zu Konferenzaufenthalten und zur
- Organisation von Workshops
- hervorragende Kontakte zu internationalen Forschungsteams;
- bei Interesse die Möglichkeit einer Promotion bei intensiver Betreuung.
Für inhaltliche Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich gern an Prof. Dr. J. Newig (newig@uni.leuphana.de).
Die Leuphana Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher Frauen nachdrücklich zur
Bewerbung auf. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Vollständige Stellenausschreibung herunterladen:
- Stellenausschreibung Skalen-Wasser 47KB pdf