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Lehrveranstaltungen

Personalmanagement (Vorlesung/Übung)

Dozent/in: Jürgen Deters, Mona Mensmann

Termin:
 wöchentlich | Dienstag | 14:00 - 16:15 | 04.04.2016 - 10.07.2016 | C HS 2

Inhalt: Grundlagen des Personalmanagements: Ziele, Funktionen und Aufgaben des Personalmanagements, Personalbeschaffung, Employer Branding, Personalauswahl, Personalbindung (Retention Management) und nd Personalführung, Grundzüge des Arbeitsrechts. Inhalte: Inhalte 1. Grundlagen des Personalmanagements; Entwicklung menschlicher Arbeit 2. Personalbeschaffung, -marketing und Employer Branding 3. Retention Management, Bindung von Beschäftigten, Onboarding 4. Personalauswahl, incl. Zeugnisrecht 5. Grundlagen des Arbeitsrechts (u.a. betriebliche Mitbestimmung; Aufgaben und Zusammensetzung des Betriebsrat) 6. Personalführung, Führungskräfteentwicklung 7. Diversity Management und Leadership 8. Ansätze und Theorien zur Motivation von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (Vgl. Ablaufplan unter Material in mystudy)