Vorlesungsverzeichnis

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Lehrveranstaltungen

Arbeits- und Organisationspsychologie (für Minor Wirtschaftspsychologie) (Vorlesung)

Dozent/in: Laura Venz

Termin:
wöchentlich | Freitag | 10:15 - 11:45 | 04.04.2022 - 08.07.2022 | C HS 4 (Umbau HS-Gang bis 31.12.22) S. Kommentar

Inhalt: Die Arbeits- und Organisationspsychologie beschäftigt sich mit menschlichem Verhalten in Organisationen und am Arbeitsplatz und umfasst Aspekte wie Arbeitseinstellungen, Stress und Gesundheit, Arbeits- und Aufgabenanalyse, Arbeitsleistung, Arbeitsteams und -gruppen, Führung, Karriereentwicklung und Personalauswahl. Sie befasst sich entsprechend mit Fragen der Leistungsmessung, der Motivation am Arbeitsplatz, der Qualität des Arbeitslebens, dem Sinn von Arbeit, der Struktur von Arbeit, sowie der Auswahl, Ausbildung und Entwicklung von Personal wie auch der Organisationsentwicklung. Die Vorlesung vermittelt Theorien und Methoden zum Verständnis von Verhalten und Prozessen im Arbeits-und Organisationskontext. Die Vorlesung beleuchtet die verschiedenen Analyseeinheiten Individuen, Teams/Gruppen und Organisationen und behandelt dabei folgende Themen: Einführung in die Arbeits- und Organisationspsychologie - geschichtlicher Abriss Arbeitsanalyse und Arbeitsgestaltung Teamarbeit und deren Gestaltung Führung Gestaltung von Organisationen und Organisationsentwicklung Wirkung von Arbeit: Stress und Gesundheit Arbeitseinstellungen: Arbeitszufriedenheit und Commitment Arbeitsmotivation und Arbeitsengagement Arbeitsleistung (Aufgabenleistung, kontextuelle Leistung, kontraproduktives Verhalten) Leistungsmessung und Leistungsbeurteilung Personalauswahl Karrieren in Organisationen: Personalentwicklung und Training

Arbeits- und Organisationspsychologie (für Minor Wirtschaftspsychologie) (Gruppe A) (Seminar)

Dozent/in: Janina Peschmann

Termin:
Einzeltermin | Fr, 08.04.2022, 14:15 - Fr, 08.04.2022, 19:45 | C 7.320
Einzeltermin | Fr, 22.04.2022, 14:15 - Fr, 22.04.2022, 19:45 | C 7.320

Inhalt: Das Seminar behandelt die Verbindung zwischen Forschung und Praxis in der A&O-Psychologie. Das Seminar besteht aus 2 Hauptteilen: 1. Eine Einführung in das effiziente Lesen, Bewerten und Analysieren wissenschaftlicher Erkenntnisse auf dem Gebiet des A&O-Psychologie. 2. Fallstudien zu HR-Problemen und Entwicklung von Lösungen auf der Grundlage aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse.

Arbeits- und Organisationspsychologie (für Minor Wirtschaftspsychologie) (Gruppe B) (Seminar)

Dozent/in: Janina Peschmann

Termin:
Einzeltermin | Fr, 29.04.2022, 14:15 - Fr, 29.04.2022, 19:45 | C 12.001 | C 12.001
Einzeltermin | Fr, 13.05.2022, 14:15 - Fr, 13.05.2022, 19:45 | C 4.215

Inhalt: Das Seminar behandelt die Verbindung zwischen Forschung und Praxis in der A&O-Psychologie. Das Seminar besteht aus 2 Hauptteilen: 1. Eine Einführung in das effiziente Lesen, Bewerten und Analysieren wissenschaftlicher Erkenntnisse auf dem Gebiet des A&O-Psychologie. 2. Fallstudien zu HR-Problemen und Entwicklung von Lösungen auf der Grundlage aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse.

Arbeits- und Organisationspsychologie (für Minor Wirtschaftspsychologie) (Gruppe C) (Seminar)

Dozent/in: Janina Peschmann

Termin:
Einzeltermin | Fr, 06.05.2022, 14:15 - Fr, 06.05.2022, 19:45 | C 14.201
Einzeltermin | Fr, 20.05.2022, 14:15 - Fr, 20.05.2022, 19:45 | C 7.320

Inhalt: Das Seminar behandelt die Verbindung zwischen Forschung und Praxis in der A&O-Psychologie. Das Seminar besteht aus 2 Hauptteilen: 1. Eine Einführung in das effiziente Lesen, Bewerten und Analysieren wissenschaftlicher Erkenntnisse auf dem Gebiet des A&O-Psychologie. 2. Fallstudien zu HR-Problemen und Entwicklung von Lösungen auf der Grundlage aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse.