Dr. Hannes Petrowsky

Dr. Hannes Petrowsky ist wissenschaftlicher Mitarbeiter im Forschungsprojekt DigiTaL (Digital Transformation Lab for Teaching and Learning). Er hat seine Promotion zur psychologischen Wirkung von Angeboten in Verhandlungen an der Leuphana Universität absolviert. In seiner Forschung beschäftigt er sich mit verschiedenen wirtschaftspsychologischen Themenfeldern, wie zum Beispiel der Wirkung von Einstiegsgeboten und Ankereffekten in Verhandlungen, dem Einfluss von Preisendungen auf die Konsumentenwahrnehmung, Führung in Social Enterprises und Technologieakzeptanz.

Akademischer Werdegang

• seit 11/2021: Wissenschaftlicher Mitarbeiter im Forschungsprojekt "Digital Transformation Lab for Teaching and Learning", Leuphana Universität Lüneburg
• 2020-2023: Promotion "First-Offer Effects in Negotiations", Leuphana Universität Lüneburg