Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich Transformationen für Nachhaltigkeit mit Schwerpunkt auf landwirtschaftlichen Initiativen

25.03.2026

Die Leuphana Universität Lüneburg steht als humanistische, nachhaltige und handlungsorientierte Universität für Innovation in Bildung und Wissenschaft. Methodische Vielfalt, interdisziplinäre Zusammenarbeit, transdisziplinäre Kooperationen mit der Praxis und eine insgesamt dynamische Entwicklung prägen ihr Forschungsprofil in den Kernthemen Bildung, Kultur, Management/Technologie, Nachhaltigkeit und Staat. Ihr internationales Studienmodell mit dem Leuphana College, der Leuphana Graduate School und der Leuphana Professional School ist deutschlandweit einmalig und vielfach ausgezeichnet.

Für das Institut für Sozial-ökologische Systeme / Internationale Nachhaltige Entwicklung und Planung sucht die Universität zum 01. September 2026 eine verantwortungsbewusste, motivierte und engagierte Persönlichkeit als

Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in

im Bereich Transformationen für Nachhaltigkeit mit Schwerpunkt auf landwirtschaftlichen Initiativen

(EG 13 TV-L, 65 %, befristet für die Dauer von 3 Jahren)

Von der*dem Bewerber*in wird erwartet, dass die Person einen Wohnsitz in Lüneburg hat und an den drei verschiedenen Standorten der Biodiversitäts-Exploratorien (d. h. Schwäbische Alb, Hainich-Dün und Schorfheide-Chorin) forscht. 

Als Teil eines dreiköpfigen Teams (1 PI + 1 PhD + 1 Postdoc) wird sich die*der Bewerber*in darauf konzentrieren, das transformative Potenzial – definiert als die latenten Fähigkeiten zur Erzeugung eines grundlegenden Wandels hin zur Nachhaltigkeit – von landwirtschaftlichen Initiativen, Praktiken, Projekten und Organisationen an den drei Untersuchungsstandorten der Biodiversitäts-Exploratorien zu verstehen. Konkret zielt das Projekt darauf ab, (1) Archetypen landwirtschaftlicher Transformationen auf der Grundlage der Entscheidungsmuster der landwirtschaftlichen Initiativen zu identifizieren, die durch ihre Werte, Regeln und ihr Wissen definiert sind, (2) diese Archetypen anhand ihrer transformativen Ergebnisse zu charakterisieren und (3) die hinderlichen und förderlichen Bedingungen und Prozesse zu untersuchen, die das Potenzial zur Nutzung von Transformationen beeinflussen. 

Die Forschung ist eingebettet in das dreijährige interdisziplinäre Forschungsprojekt „Understanding the social-ecological Transformative potential of Farming initiatives (TransFarm)”, das vom DFG-Schwerpunktprogramm Biodiversitäts-Exploratorien gefördert wird.

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung von Interviews mit Vertretern der Landwirtschaftsinitiativen und Durchführung einer Inhaltsanalyse der Interviewtransskripte
  • Charakterisierung von Archetypen von Landwirtschaftsinitiativen durch multivariate Statistiken
  • Kombination von biophysikalischen Daten aus den in BeXis verfügbaren Daten zu Biodiversität und ökologischen Prozessen mit den von den Grundstückseigentümern wahrgenommenen Transformationsergebnissen
  • Unterstützung von Fokusgruppendiskussionen
  • Verfassen von drei Manuskripten, die die Doktorarbeit umfassen

Die kumulative Doktorarbeit wird aus einer Reihe von mindestens drei Manuskripten bestehen, die idealerweise zu international veröffentlichten, von Fachkollegen begutachteten Zeitschriftenartikeln führen.

Die*der Bewerber*in wird eng mit einem Postdoktoranden zusammenarbeiten, der die Verflechtungen von Bedingungen und Prozessen untersucht, die Transformationen in den Landwirtschaftssystemen behindern oder ermöglichen, um schließlich die Stellen im System zu identifizieren, an denen Interventionen erforderlich sind.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Äquivalent) (Notendurchschnitt von mindestens 2,5) in Nachhaltigkeitswissenschaften, Agrarökologie, Umweltwissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet
  • Nachweisliche Kenntnisse der aktuellen Forschung zu Transformationen für Nachhaltigkeit
  • Erfahrung mit qualitativen und quantitativen Methoden und statistischen Analysen
  • Nachweisliche Erfahrung im Umgang mit Datenbanken.
  • Bereitschaft, neue Techniken zur Datenerhebung und Datenanalyse zu erlernen
  • Kenntnisse in sozialen Datenerhebungsansätzen (z. B. Interviews und Fokusgruppendiskussionen)
  • Nachgewiesene Fähigkeit, in einem Team und selbstständig unter herausfordernden Umständen zu arbeiten
  • Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein
  • Interesse an kreativen Outreach-Methoden wie Podcasts, Fotos oder Filmen.

Unser Angebot:

  • ein inspirierendes Arbeitsumfeld als Teil der universitären Gemeinschaft aus Forschenden, Lehrenden, Studierenden und Mitarbeitenden in Technik und Verwaltung,
  • einen Arbeitsplatz an einem der schönsten Universitätsstandorte Deutschlands in einer echten Campus Universität mit einem international beachteten Zentralgebäude von Daniel Libeskind und dem direkt angrenzenden Naturschutzgebiet Wilschenbruch,
  • eine hohe Sicherheit Ihres Arbeitsplatzes als Teil des öffentlichen Dienstes,
  • eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL),
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten innerhalb eines Gleitzeitrahmens von 6 bis 21 Uhr,
  • flexible und familienfreundliche Wechselmöglichkeiten zwischen Präsenzarbeit und mobiler Arbeit,
  • ein umfangreiches internes und externes Weiterbildungsangebot,
  • ein von der Universität gefördertes vielfältiges Sportangebot, das zur Gesundheitsförderung von Beschäftigten eine Stunde pro Woche während der Arbeitszeit wahrgenommen werden kann,
  • ein von der Universität gefördertes gastronomisches Mittagsangebot in der Mensa,
  • ein von der Universität gefördertes Deutschlandticket als Job-Ticket.

Ihre Bewerbung: 

Für inhaltliche Rückfragen zur Stelle kontaktieren Sie gerne Prof. Dr. Berta Martín-López (berta.martin-lopez@leuphana.de, 04131.677-1725).

Die Leuphana Universität Lüneburg fördert die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und die Heterogenität unter ihren Mitgliedern. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. 

Übermitteln Sie bitte bis zum 20.05.2026 alle erforderlichen Unterlagen (Motivationsschreiben, in dem Sie in jeweils einem Absatz erläutern, inwiefern Sie die einzelnen Punkte des Stellenprofils erfüllen, Lebenslauf sowie eine Liste Ihrer Veröffentlichungen - bitte ohne Foto) über unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!