Svenja Rehwinkel
Werdegang
Als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Management & Organisation promoviert Svenja Rehwinkel im Bereich Social & Sustainable Entrepreneurship. Ihr Fokus liegt dabei auf Paradoxien, die sie mithilfe von qualitativen, ethnografischen Methoden erforscht. Sie lehrt transdisziplinäre Seminare im Leuphana Sustainable Entrepreneurship Certificate (Master) sowie Komplementärstudium (Bachelor) und arbeitet im Projekt SinTrA (Sozial innovative Transformation der Arbeitswelt). Zuvor studierte sie BWL und Nachhaltigkeitswissenschaften in Lüneburg und Island (B.A.) sowie Management and Human Resources (M.Sc.) in Lüneburg.
Projekte
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Sozial-Innovative Transformation durch inklusive Arbeitswelten (SInTrA)
Steffen Farny (Wissenschaftliche Projektleiter*in) , Oliver Genschow (Wissenschaftliche Projektleiter*in) , David D. Loschelder (Wissenschaftliche Projektleiter*in) , Monika Imschloß (Wissenschaftliche Projektleiter*in) , Melissa Striethörster (Projektmitarbeiter*in) , Svenja Rehwinkel (Projektmitarbeiter*in) , Josephine Führer (Projektmitarbeiter*in)
→Projekt: Forschung
Auszeichnungen
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Impactpreis der Fakultät Management und Technologie 2025
Josephine Führer (Empfänger/-in) Svenja Rehwinkel (Empfänger/-in) Melissa Striethörster (Empfänger/-in) Steffen Farny (Empfänger/-in) Oliver Genschow (Empfänger/-in) Monika Imschloß (Empfänger/-in) David D. Loschelder (Empfänger/-in) ,Auszeichnung: Leuphana interne Preise, Stipendien, Auszeichnungen, Ernennungen › Transfer
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Teaching Award Faculty of Management and Technology 2025
Svenja Rehwinkel (Empfänger/-in) ,Auszeichnung: Leuphana interne Preise, Stipendien, Auszeichnungen, Ernennungen › Lehre
Lehrveranstaltungen
Inspired by their book “Humor, Seriously” (Jennifer Aaker and Naomi Bagdonas), this seminar combines findings from behavioral science with lessons from comedians and leaders across industries to explain why humor matters - and how profoundly it can shape our work and our lives.