Prof. Dr. Thomas Gegenhuber

21335 Lüneburg, Universitätsallee 1, C6.123
Fon +49.4131.677-1944, thomas.gegenhuber@leuphana.de

Werdegang

Thomas Gegenhuber promovierte an der Johannes Kepler Universität Linz. Während seines Doktoratsstudiums – finanziert von der Österreichischen Akademie der Wissenschaften und dem österreichischen Bundesministerium für Wissenschaft, Forschung und Wirtschaft – absolvierte er Auslandsaufenthalte an der University of Alberta, der University of Edinburgh und der Freien Universität Berlin. Thomas Gegenhuber blickt mit organisationstheoretischen Perspektiven auf Phänomene der digitalen Transformation, wie etwa crowd-getriebene Organisationsformen, Offenheit als Organisationspraxis (Open Strategy, Open Innovation und Open Government) sowie Cultural Entrepreneurship in einer digitalen Ökonomie. Seine Forschung wurde unter anderem in Long Range Planning, Business & Society, Organization, Government Information Quaterly und Information & Organization publiziert. Darüber hinaus er Beiträge in Sammelbänden veröffentlicht, seine Arbeit in wissenschaftlichen und praxisorientierten Konferenzen präsentiert und für bzw. mit einem der Vordenker der digitalen Transformation, Don Tapscott, gearbeitet. Im April 2019 wurde Thomas Gegenhuber als Sachverständiger für den dritten Gleichstellungsbericht der deutschen Bundesregierung berufen, welcher einen Schwerpunkt auf das Thema Digitalisierung legt. 

Prof. Dr. Thomas Gegenhuber ist ab 01.09.2021 Professor für Socio-Technical Transitions an der Johannes Kepler Universität Linz. Er ist weiterhin an der Leuphana am Institut für Management und Organisation als Gastprofessor tätig und führt besehende Projekte fort.

Prof. Gegenhuber nimmt keine Bachelor- und Masterarbeitsbetreuungen mehr an.

Publikationen

Beiträge in Zeitschriften

  1. From Balancing Missions to Mission Drift: The Role of the Institutional Context, Spaces, and Compartmentalization in the Scaling of Social Enterprises
    Thomas Karl Gegenhuber (Autor*in) , M. Paola Ometto (Autor*in) , Johanna Winter (Autor*in) , Royston Greenwood (Autor*in) , 01.05.2019 , in: Business and Society, 58, 5 , S. 1003-1046 , 44 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschungbegutachtet

  2. When the petting zoo spawns into monsters: open dialogue and a venture’s legitimacy quest in crowdfunding
    Thomas Karl Gegenhuber (Autor*in) , Sascha Naderer (Autor*in) , 02.01.2019 , in: Innovation: Organization & Management, 21, 1 , S. 151-186 , 36 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschungbegutachtet

  3. Digital innovation and transformation: An institutional perspective
    Thomas Karl Gegenhuber (Autor*in) , Bob Hinings (Autor*in) , Royston Greenwood (Autor*in) , 01.03.2018 , in: Information and Organization, 28, 1 , S. 52-61 , 10 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschungbegutachtet

  4. Making an Impression Through Openness: How Open Strategy-Making Practices Change in the Evolution of New Ventures
    Thomas Karl Gegenhuber (Autor*in) , Leonhard Dobusch (Autor*in) , 01.06.2017 , in: Long Range Planning, 50, 3 , S. 337-354 , 18 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschungbegutachtet

  5. Crowdsourcing: Global search and the twisted roles of consumers and producers
    Thomas Karl Gegenhuber (Autor*in) , Robert M. Bauer (Autor*in) , 27.09.2015 , in: Organization, 22, 5 , S. 661-681 , 21 S.

    Publikation: Beiträge in ZeitschriftenZeitschriftenaufsätzeForschungbegutachtet

Lehrveranstaltungen